Historia

La compañía se fundó en 1978 en San Juan como una sociedad profesional – Lucy López-Roig y Asociados. Inspiradas por el ejemplo de su mentor, el doctor Carlos Albizu Miranda, las socias fundadoras aspiraban a brindar servicios psicológicos que fuesen culturalmente relevantes a la comunidad puertorriqueña. Ellas compartían los valores centrales de la excelencia, la ética profesional y la apertura a la colaboración con otras disciplinas profesionales. Desde el principio, promovían un intercambio dinámico de conocimientos y prácticas entre los campos de la psicolgía clínica e industrial/organizacional.

En los años siguientes, la compañía evolucionó y creció, ofreciendo una gama amplia de servicios clínicos y consultivos. En 1999, se incorporó como Lucy López Roig EAP, Inc. (LLR-EAP).

Durante los pasados cuarenta años, LLR-EAP ha trabajado con cientos de organizaciones en Puerto Rico, incluyendo empresas del sector privado, agencias de gobierno, escuelas, organizaciones sin fines de lucro y religiosas, y centros de educación superior.  Ha ofrecido servicios psicológicos de consejería y evaluación a miles de jóvenes y adultos.

A través de su historia, LLR-EAP ha apoyado iniciativas para promover la calidad de vida en el lugar de trabajo y la salud mental en la comunidad. Ha creado servicios innovadores para estudiantes, padres  y maestros en escuelas públicas y privadas en Puerto Rico, incluyendo programas para la prevención del abuso de drogas y la 
violencia.

Las aportaciones pioneras de la compañía en el desarrollo de los Programas de Ayuda al Empleado (PAE) en Puerto Rico han tenido un impacto significativo en el crecimiento de la industrial local de los PAE. Los modelos de servicio de LLR-EAP continúan evolucionando a tenor con los cambios y retos del lugar de trabajo en Puerto Rico.


Hitos significativos


  • El Centro de Evaluación Gerencial comienza sus operaciones y luego es uno de los primeros seleccionados por corporaciones multinacionales para evaluar sus ejecutivos en América Latina. 1979
  • La compañía apoya el liderato de la doctora Lucy López-Roig en el Comité de Calidad de Vida de la Cámara de Comercio de Puerto Rico, creando programas de educación comunitaria y desarrollo de liderato. (1982)
  • El Departamento de Salud y Servicios Humanos de los Estados Unidos selecciona a LLR-EAP para ser el primer proveedor externo de servicios de PAE en agencias federales en Puerto Rico y en las Islas Vírgenes de los Estados Unidos.
  • La compañía es contratada por varios años por el Departamento de Educación de Puerto Rico para diseñar e implantar proyectos en áreas tales como cambio organizacional, evaluación de desempeño del personal y programas de Título I para estudiantes desventajados en las escuelas públicas. (1989)
  • LLR-EAP es subcontratado por diversos Programas de Ayuda al Empleado nacionales e internacionales, para brindar servicios a sus clientes en Puerto Rico (1990-presente).
  • La compañía apoya las socias fundadoras en el desarrollo de un programa de servicios comunitarios sin fines de lucro y operado por voluntarios capacitados, Centro Beth Yash’ah. (1994-2002)
  • Se crea el centro multidisciplinario de Servicios de Ayuda al Estudiante (Centro SAE) en Santurce. (1996)
  • Financiado con fondos de Título IV, LLR-EAP es contratada por la Superintendencia de Escuelas Católicas en San Juan para diseñar e implantar un programa innovador de varios años para la prevención de drogas, alcohol y violencia. (1998)
  • Se establece el primer Programa de Servicios de Ayuda al Estudiante (PSAE) para escuelas privadas en varias regiones de Puerto Rico. (2002-presente)
  • Luego de una evaluación rigurosa interna y externa de sus programas y servicios, LLR-EAP, Inc. fue el primer PAE fundado en el Caribe acreditado por el Council on Accreditation (COA). (2006-2009)
  • LLR-EAP, Inc. es una de las primeras organizaciones licenciadas por la Administración de Servicios de Salud Mental y Contra la Adicción (ASSMCA) para proveer servicios de PAE en Puerto Rico. (2007-presente)
  • LLR-EAP trabaja con organizaciones que se enfrentan a grandes cambios (Ej. fusiones, adquisiciones, reducciones de personal o cierres) debido a la recesión económica prolongada que afecta Puerto Rico (2010-presente)
  • Luego de la devastación causada por los huracanes Irma y María, la compañía brinda apoyo psicológico a organizaciones y familias en toda la isla. (2017-presente)




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